Jesteśmy społecznością, która kocha książki

Proste porady jak stawiać pierwsze kroki jako menedżer zarządzający zespołem. Skupiamy się głownie na rozplanowaniu pracy, poznaniu swoich ludzi i pozytywnym nastawieniu. Wielkim plusem książki jest opatrzenie każdego podrozdziału cytatem z doświadczeniem jakiegoś menedżera. Pozwala przełożyć sobie porady na prawdziwe życie. Całość jest jednak dość przeciętną pozycją: niczego nowego nie uczy. Raczej podkreśla, to o czym na pewno nie możemy zapomnieć i – szczerze mówiąc – chyba jedynie niekompetentni menedżerzy zapominają.