Jesteśmy społecznością, która kocha książki

Przeczytanie tej książki nie jest niezbędne, by zrozumieć, że granice pomiędzy przyjaźnią a rywalizacją są wyjątkowo nietrwałe. Każdy z nas zna to z własnego doświadczenia - o konflikt łatwo w pracy, w związkach i w rodzinie, nawet (zdawałoby się) najbardziej zżytych i dobrze funkcjonujących, odpowiednio zhierarchizowanych grupach. Ta książka to doskonały - poparty masą znakomitych przykładów, analiz, statystyk i wyników badań - poradnik, który pozwoli Wam lepiej zrozumieć, jakie zachowania mogą prowadzić do konfliktów, rozpadów związków, degeneracji przyjaźni, osłabienia wydajności w grupach, oraz nieszczęść wypływających ze ścisłego przestrzegania (tak, przestrzegania!) hierarchii i nieprawidłowego przewodnictwa, a wyniesiona stąd i dobrze spożytkowana wiedza pomoże Wam w porę zgasić żagiew problemów w przyszłości. W książce Schweitzera i Galinsky'ego znajdziecie ponadto wiele zaskakujących spostrzeżeń dotyczących psychologii społecznej (choć znalazło się kilka dobrze znanych "evergreenów" z tej dziedziny, które powtarzają się w podobnych publikacjach) i kilka zabawnych anegdotek w znakomity sposób ilustrujących omawiane zagadnienia. Polecam wszystkim, którzy pragną poprawić swoje relacje i uniknąć konfliktów z bliskimi, jak i dalszymi znajomymi, kolegami, szefostwem (i vice versa - tym ostatnim polecam rozdział, który dosadnie wyjaśnia, jak brutalnie odbić się mogą na nich nadużycie i złe wykorzystanie władzy) i członkami rodziny. A także tym, którzy chcą bardziej efektywnie i bezstresowo współpracować w zespołach, wszelkiego rodzaju grupach, pracy i, oczywiście, w rodzinie. Polecam!