Chcielibyśmy, aby dobrze nam się pracowało. Aby była dobra atmosfera. Do tego potrzebujemy mieć poczucie, że możemy liczyć na siebie. I że s...
Najnowsze artykuły
Artykuły
Świąteczny prezentownik, czyli pomysł na prezent. Reportaż, publicystyka, biografiaLubimyCzytać4Artykuły
Trzy książki jednego autora w top 10, w tym nowość na szczycie. Trendy listopada 2023Ewa Cieślik5Artykuły
Lecha Wilczka patrzenie na Simonę Kossak i puszczę. Patrzenie, które trwa w fotografiach i opowieściRemigiusz Koziński5Artykuły
Książki pod patronatem Lubimyczytać polecają się na MikołajkiLubimyCzytać1
Popularne wyszukiwania
Polecamy
Marcin Żmigrodzki

4
7,3/10
Pisze książki: biznes, finanse, poradniki
Prowadzi projekty od kilkunastu lat. Realizował je w firmach informatycznej, telekomunikacyjnej, produkcyjnej, szkoleniowej, brał udział w przetargach na projekty informatyczne dla wojska. Obecnie prowadzi własną firmę szkoleniową Octigo (www.octigo.pl). Project Management Institute już kilkakrotnie przyznał szkoleniom Octigo miano najlepszych na świecie. Autor jest też kierownikiem merytorycznym studiów podyplomowych na Akademii Leona Koźmińskiego oraz w Wyższej Szkole Bankowej we Wrocławiu, Warszawie, Poznaniu i Chorzowie. W wolnych chwilach projektuje gry szkoleniowe i rozrywkowe. Posiada doktorat z zarządzania i certyfikaty PgMP, PMP i PMI-ACP.
7,3/10średnia ocena książek autora
159 przeczytało książki autora
243 chce przeczytać książki autora
0fanów autora
Zostań fanem autoraKsiążki i czasopisma
- Wszystkie
- Książki
- Czasopisma

2019
W tym szaleństwie jest metoda. Powieść o zarządzaniu projektami
Marcin Żmigrodzki
8,2 z 36 ocen
150 czytelników 9 opinii
2019

2016
Zarządzanie projektami dla początkujących. Jak zmienić wyzwanie w proste zadanie.
Marcin Żmigrodzki
5,9 z 74 ocen
187 czytelników 8 opinii
2016
Popularne cytaty autora
Cytat dnia
Po pierwsze odwaga (...) Nie unikamy problemu, nie zamiatamy niczego pod dywan, nie boimy się mówić, że coś nam nie wyszło.
1 osoba to lubiAkceptujemy siebie nawzajem. Nieszkodliwe dziwactwa i słabości, bo one dają naszej załodze koloryt. Poszerzają również horyzont. Różnimy się...
Akceptujemy siebie nawzajem. Nieszkodliwe dziwactwa i słabości, bo one dają naszej załodze koloryt. Poszerzają również horyzont. Różnimy się i sprzeczamy, ale spory rozwiązujemy profesjonalnie np. za pomocą retro.
1 osoba to lubi
Najnowsze opinie o książkach autora
W tym szaleństwie jest metoda. Powieść o zarządzaniu projektami Marcin Żmigrodzki 
8,2

Uśmiech...tak mogę zacząć tą recenzję bo moja prosta twarz podczas czytania większość czasu utrzymywała ten stan. Książkę Marcina Żmigrodzkiego można podzielić na 3 główne etapy. Pierwszy opowiadający o pewnej średniej firmie w średnim mieście, gdzie budowana jest narracja o relacjach pomiędzy bohaterami i problemach w obszarze projektowym i ogólno-biznesowym. Drugi, gdzie pojawia się więcej merytoryki i pojęć z obszaru PMBOK oraz zarządzania projektami, oraz trzeci, który elegancką klamrą spina oba wcześniejsze etapy. Skutkuje to tym, że osoby oczekujące głównie merytoryki będą zawiedzione pierwszą częścią, a osoby oczekujące przede wszystkim "akcji" znudzą się tą drugą. Dla mnie proporcje są idealne i w ciekawej formie przypomniałem sobie wiele obszarów projektowych w otoczce praktycznej implementacji. A wracając do uśmiechu...Przez całą lekturę miałem poczucie, że większość sytuacji przeżyłem osobiście lub słyszałem od kogoś "że tak miał" i to powodowało, że nie mogłem się doczekać kolejnego rozdziału, a przede wszystkim porad co z tym można zrobić. Dla kogo jest ta książka? Przede wszystkim dla początkujących lub średnio doświadczonych PMów chociaż nawet zaawansowani mogą się dobrze bawić dzięki świetnie skonstruowanej warstwie fabularnej. Czekam na książkę w podobnym stylu o procesach :)
Zwinni. Zbrodnia i Scrum Marcin Żmigrodzki 
6,8

Książka stanowi najlepsze wprowadzenie do Scrum z jakim się spotkałem. Pokazuje, że można zaimplementować framework do prawie każdej aktywności - w tym przestępczej ;) Bardzo przystępna i atrakcyjna forma, akcja wciąga, a lekka i zabawna forma dodaje atrakcyjności. Pozycja może być pomocna dla każdego orędownika Scrum w organizacji. Świetnie nadaje się na prezent w szczególności dla kadry zarządzającej pozwala przemycić zwinne wartości.