Candidate experience. Jeszcze kandydat, czy już klient?

Okładka książki Candidate experience. Jeszcze kandydat, czy już klient?
Maja Gojtowska Wydawnictwo: Wolters Kluwer Polska nauki społeczne (psychologia, socjologia, itd.)
276 str. 4 godz. 36 min.
Kategoria:
nauki społeczne (psychologia, socjologia, itd.)
Wydawnictwo:
Wolters Kluwer Polska
Data wydania:
2019-09-16
Data 1. wyd. pol.:
2019-09-16
Liczba stron:
276
Czas czytania
4 godz. 36 min.
Język:
polski
ISBN:
9788381609111
Tagi:
rekrutacja candidate experience doświadczenie kandydata kandydat do pracy hr human resources zarządzanie zasobami ludzkimi;
Dodaj do pakietu
Dodaj do pakietu
Średnia ocen
7,5 7,5 / 10

Oceń książkę
i
Dodaj do biblioteczki

Porównaj ceny

i
Porównywarka z zawsze aktualnymi cenami
W naszej porównywarce znajdziesz książki, audiobooki i e-booki, ze wszystkich najpopularniejszych księgarni internetowych i stacjonarnych, zawsze w najlepszej cenie. Wszystkie pozycje zawierają aktualne ceny sprzedaży. Nasze księgarnie partnerskie oferują wygodne formy dostawy takie jak: dostawę do paczkomatu, przesyłkę kurierską lub odebranie przesyłki w wybranym punkcie odbioru. Darmowa dostawa jest możliwa po przekroczeniu odpowiedniej kwoty za zamówienie lub dla stałych klientów i beneficjentów usług premium zgodnie z regulaminem wybranej księgarni.
Za zamówienie u naszych partnerów zapłacisz w najwygodniejszej dla Ciebie formie:
• online
• przelewem
• kartą płatniczą
• Blikiem
• podczas odbioru
W zależności od wybranej księgarni możliwa jest także wysyłka za granicę. Ceny widoczne na liście uwzględniają rabaty i promocje dotyczące danego tytułu, dzięki czemu zawsze możesz szybko porównać najkorzystniejszą ofertę.
Poczekaj, szukamy dla Ciebie najlepszych ofert

Pozostałe księgarnie

Informacja

Reklama
Reklama

Podobne książki

Więcej
więcej Więcej
Reklama

Oceny

Średnia ocen
7,5 / 10
23 ocen
Twoja ocena
0 / 10

OPINIE i DYSKUSJE

Sortuj:
avatar
1
1

Na półkach:

Książka posiada mnóstwo ciekawych pomysłów i rozwiązań w zakresie zarządzania pozytywnymi emocjami podczas procesu rekrutacji. Język, którym posługuje się autorka, jest lekki i przyjemny dla odbiorcy, dzięki czemu książkę czyta się w ekspresowym tempie. Świetna zarówno dla osób początkujących, jak i doświadczonych w HR-owym świecie. Z pewnością jest to jedna z lepszych...

więcej Pokaż mimo to

avatar
2
2

Na półkach:

Bardzo dobra ksiazka zarowno dla poczatkujacych jak i doswiadczonych rekruterow. Autorka zebrala duzo danych i case studies. Czyta sie w jeden wieczor, ale siega sie po przyklady kilkukrotnie.

Pokaż mimo to

avatar
2058
650

Na półkach: , , ,

Premiera: 16 września 2019

"Czyżby z doświadczeniami kandydatów było jak z walizką? Ile włożysz, tyle wyjmiesz? (...) Zadowolony kandydat staje się adwokatem marki rekrutera lub organizacji, w której pracuje. Za profesjonalny proces odwdzięcza się, jak może, np. rekomendacjami potencjalnych kandydatów lub nowych klientów, którzy potrzebują wsparcia w procesach...

więcej Pokaż mimo to

Reklama
avatar
16
13

Na półkach:

Śledzę aktywność Mai od ponad roku, zawodowo zajmuję się rekrutacją od ponad roku. Miałem przed zakupem książki wątpliwości czy dowiem się czegoś nowego. Moje obawy okazały się nieprawdziwe. Książka Mai ukazuje wiele zagadnień, na które nie zwracałem uwagi wcześniej. Połączenie wiedzy z zakresu psychologii, rekrutacji i marketingu pozwoliły autorce stworzyć kompendium...

więcej Pokaż mimo to

avatar
424
80

Na półkach:

Przystępna publikacja, odnosząca się do aktualnej sytuacji na polskim rynku pracy. W książce omówione są wiodące trendy w rekrutacji, przykłady dobrych praktyk, a także nieszablonowe działania, które coraz częściej trzeba podejmować, by skutecznie rekrutować i utrzymać pracownika. Publikacja może być przydatna, jak i stanowić źródło inspiracji dla specjalistów HR.

Pokaż mimo to

avatar
1
1

Na półkach:

W rzeczywistości, w której stale jeszcze pojawia się wiele pustych słów o budowaniu doświadczeń kandydatów i pracowników, autorka pokazuje, że wcale nie musi tak być oraz że autentyczny employer branding istnieje i ma się coraz lepiej. W książce znajdziemy mnóstwo praktycznych przykładów, które są przekrojem działań wdrażanych w dużych, międzynarodowych korporacjach i w...

więcej Pokaż mimo to

avatar
219
19

Na półkach:

Lekkie pióro, reporterskie podejście do wydawałoby się niełatwego HR-owego tematu. Polecam!

Pokaż mimo to

Książka na półkach

  • Przeczytane
    28
  • Chcę przeczytać
    22
  • Teraz czytam
    4
  • Posiadam
    2
  • 2020
    2
  • Zawodowe
    1
  • Polskie
    1
  • Branżowe
    1
  • HR, Rekrutacja i EB
    1
  • Ile się uda? 2020
    1

Cytaty

Bądź pierwszy

Dodaj cytat z książki Candidate experience. Jeszcze kandydat, czy już klient?


Reklama

Mogą Cię zainteresować

Przeczytaj także

zgłoś błąd