Nasza strona internetowa wykorzystuje cookies (pol.: ciasteczka)

W celu sprawnego i szybkiego działania serwisu, zapewnienia wygody podczas jego przeglądania, dostosowywania funkcjonalności do indywidualnych potrzeb użytkowników, a także w celach statystycznych oraz reklamowych, używamy informacji zapisanych za pomocą cookies. Korzystanie z serwisu jest równoznaczne ze zgodą użytkownika na stosowanie plików cookies. Więcej informacji znajdziesz tutaj.

Clayton M. Christensen

brak danych
Data urodzenia:

Płeć:
brak danych

Miejsce urodzenia:
brak danych

Oficjalna strona:
brak danych

Tematyka:
brak danych

Wszystkie Poza moją biblioteczką W mojej biblioteczce Pokaż książki znajdujące się:
Co będzie miarą twojego życia?
Co będzie miarą twojego życia?
Clayton M. Christensen, James Allworth, Karen Dillon

7,69 (13 ocen i 3 opinii)
Co będzie miarą twojego życia?
Jeśli jesteś studentem zarządzania i nauk pokrewnych, ekonomistą, biznesmenem lub teoretykiem biznesu, ta książka pozwoli ci spojrzeć z innej strony na bezduszna wiedzę i teorie. Przeczytaj uważnie to...
czytelników: 63 | opinie: 3 | ocena: 7,69 (13 głosów)
DNA innowatora
DNA innowatora
Clayton M. Christensen, Jeff Dyer, Hal Gregersen

8 (2 ocen i 2 opinii)
DNA innowatora
Posiądź 5 kluczowych umiejętności największych innowatorów i przygotuj się, by odnieść sukces. Skąd biorą się przełomowe modele biznesowe? Książka DNA innowatora powstała po to, byś poznał odpowiedź n...
czytelników: 15 | opinie: 2 | ocena: 8 (2 głosy)
Innovator's DNA: Mastering the Five Skills of Disruptive Innovators
Innovator's DNA: Mastering the Five Skills of Disruptive Innovators
Clayton M. Christensen

10 (1 ocen i 1 opinii)
Innovator's DNA: Mastering the Five Skills of Disruptive Innovators
ow do I find innovative people for my organization? And how can I become more innovative myself?” These are questions that stump senior executives, who understand that the ability to innovate is the...
czytelników: 2 | opinie: 1 | ocena: 10 (1 głos)
Innowacje. Napęd wzrostu
Innowacje. Napęd wzrostu
Clayton M. Christensen, Michael E. Raynor

10 (1 ocen i 1 opinii)
Innowacje. Napęd wzrostu
W najlepszym wypadku tylko jedna na dziesięć firm jest w stanie utrzymać stały wzrost. A rynki kapitałowe wymagają, aby wszystkie przedsiębiorstwa bezwzględnie dążyły do niego i bezlitośnie karzą te,...
czytelników: 23 | opinie: 1 | ocena: 10 (1 głos)
O fundamentach zarządzania. 10 Idei HBR
O fundamentach zarządzania. 10 Idei HBR
Theodore Levitt, Michael E. Porter, Gary Hamel, John P. Kotter, Peter F. Drucker, Robert S. Kaplan, David P. Norton, Kanter Rosabeth Moss, Clayton M. Christensen, Daniel Goleman, Thomas H. Davenport, Michael Overdorf, C.K. Prahalad

10 (1 ocen i 0 opinii)
O fundamentach zarządzania. 10 Idei HBR Seria: Kolekcja 10 IDEI, seria 1
Menedżerze! Przed Tobą ciężkie czasy. Co zrobić, by stawić im czoła? Firma Digital Equipment Corporation, pierwszy producent mikrokomputerów, w latach 1960-80 odnosiła spektakularne sukcesy. Gdy ok....
czytelników: 23 | opinie: 0 | ocena: 10 (1 głos)
O strategiach marketingowych. 10 IDEI HBR.
O strategiach marketingowych. 10 IDEI HBR.
Philip Kotler, Theodore Levitt, Frederick F. Reichheld, Clayton M. Christensen, Kevin Lane Keller, Neil Rackham, Roland T. Rust, Christine Moorman, Gaurav Bhalla, David C. Edelman, Scott Cook, Taddy Hall, Michael J. Silverstein, Kate Sayre, James C. Anderson, James A. Narus, Wouter van Rossum, Susan Fournier, Lara Lee, Suj Krishnaswamy

8,5 (2 ocen i 0 opinii)
czytelników: 12 | opinie: 0 | ocena: 8,5 (2 głosy)
O zarządzaniu ludźmi. 10 Idei HBR.
O zarządzaniu ludźmi. 10 Idei HBR.
John P. Kotter, Max H. Bazerman, Marcus Buckingham, Clayton M. Christensen, Daniel Goleman, W. Chan Kim, Jean-Francois Manzoni, Jean-Louis Barsoux, Jon R. Katzenbach, Douglas K. Smith

7,14 (7 ocen i 2 opinii)
O zarządzaniu ludźmi. 10 Idei HBR. Seria: Kolekcja 10 IDEI, seria 1
Niewystarczająca motywacja pracowników? Konflikty w zespole? Uchylanie się od obowiązków? Obecna sytuacja na rynku często uniemożliwia znalezienie czasu na rozwiązanie tego typu problemów. "O za...
czytelników: 28 | opinie: 2 | ocena: 7,14 (7 głosów)
O zarządzaniu sobą
O zarządzaniu sobą
Peter F. Drucker, Richard E. Boyatzis, Annie McKee, Robert S. Kaplan, Clayton M. Christensen, Daniel Goleman, Heike Bruch, Sumantra Ghoshal, Edward M. Hallowell, William Oncken Jr., Tony Schwartz, Donald L. Wass, Diane L. Coutu, Catherine McCarthy, Stewart D. Friedman, Robert E. Quinn

6,93 (14 ocen i 4 opinii)
czytelników: 69 | opinie: 4 | ocena: 6,93 (14 głosów)
O zarządzaniu sobą
O zarządzaniu sobą
Peter F. Drucker, Richard E. Boyatzis, Annie McKee, Robert S. Kaplan, Clayton M. Christensen, Daniel Goleman, Heike Bruch, Sumantra Ghoshal, Edward M. Hallowell, William Oncken Jr., Tony Schwartz, Donald L. Wass, Diane L. Coutu, Catherine McCarthy, Stewart D. Friedman, Robert E. Quinn

7,67 (3 ocen i 0 opinii)
O zarządzaniu sobą
Sukces jest na wyciągnięcie ręki. Wystarczy, że po niego sięgniesz. Dowiedz się, jak skutecznie zarządzać sobą i wykorzystać szanse, które otwierają przed Tobą dzisiejsze czasy. Zawalcz o satysfakcję...
czytelników: 17 | opinie: 0 | ocena: 7,67 (3 głosy)
Seeing What's Next: Using the Theories of Innovation to Predict Industry Change
Seeing What's Next: Using the Theories of Innovation to Predict Industry Change
Clayton M. Christensen

0 (0 ocen i 0 opinii)
Seeing What's Next: Using the Theories of Innovation to Predict Industry Change
Every day, individuals take action based on how they believe innovation will change industries. Yet these beliefs are largely based on guesswork and incomplete data and lead to costly errors in...
czytelników: 1 | opinie: 0 | ocena: 0 (0 głosów)

Wywiad z autorem

Chciałbyś zadać pytanie swojemu ulubionemu autorowi?
Dołącz do grupy „Rozmowy z autorami” i zaproponuj pytania, my zorganizujemy wywiad.

Dyskusje o autorze

11
46
198
Tylu naszych czytelników chce przeczytać książki tego autora.
Tyle osób przeczytało książkę tego autora.
Tyle książek tego autora znajduje się w naszej bazie.

Fani autora (1)

Czytelnicy (46)

zgłoś błąd zgłoś błąd